বার্ষিক বেতনবৃদ্ধি ক্যালকুলেটর ২০২৬

বেতনবৃদ্ধির নিয়ম সংক্ষেপে

• বার্ষিক বেতনবৃদ্ধির তারিখ সবার জন্য ১ জুলাই (আদেশের অনুচ্ছেদ ৯)।
• নতুন যোগদানকারী ১ জুলাইয়ের আগে অন্তত ৬ মাস চাকরি করলে সেই বছরের বেতনবৃদ্ধি পান।
• ২০২৬ সালে নতুন স্কেলে বেতন নির্ধারণের পর ১ জুলাই ২০২৬ তারিখেই একটি বেতনবৃদ্ধি যোগ হয়েছে।
• গ্রেডের সর্বোচ্চ ধাপে পৌঁছালে আর বার্ষিক বেতনবৃদ্ধি হয় না; তখন উচ্চতর গ্রেড বা পদোন্নতিই পথ।
• পদোন্নতি ছাড়া একই পদে ৮ বছর পূর্ণ হলে ৯ম বছরে পরের গ্রেড, এরপর ৬ বছর পর আরেকটি (৪র্থ গ্রেড পর্যন্ত)।